door Sylvia Punt | jul 10, 2017 | Consumentenrecht
Inzake consumentenrecht, had ik laatst zelf een probleempje. Afgesproken was dat er meubels zouden worden geleverd tussen 15.00 en 20.00 uur. Vervolgens verschijnt de leverancier al op 14.15 uur. Op dat moment was ik nog niet aanwezig en kon ik de meubels niet in...
door Sylvia Punt | jul 6, 2017 | Arbeidsrecht
Een kapster geboren in 1970 is in 1989 in dienst getreden bij de kapsalon Hairstyle. Zij werkte slechts 4,5 uur per week en ineens belandde zij in een geschil met haar werkgever met een ontslag op staande voet als gevolg. Partijen kwamen voor de kantonrechter en deze...
door Sylvia Punt | jun 8, 2017 | Arbeidsrecht
Uw werkneemster meldt het heugelijke feit dat ze in verwachting is. Wat mag u van haar verwachten en welke aanpassingen zijn vereist? Zwangerschap en personeel, hoe werkt dat? De onderneming van Grace draait goed. In het eerste jaar werd er nog vanuit huis gewerkt. Al...
door Sylvia Punt | mei 23, 2017 | Nieuws
Sinds maart 2017 word ik ingeschakeld door Tips & Advies Personeel als schrijver van artikelen die dit blad vervolgens publiceert. In de foto tref je mijn eerste artikel aan. Van mijn hand zijn inmiddels de volgende artikelen gepubliceerd: – Een hoofddoek...
door Sylvia Punt | mrt 2, 2017 | Arbeidsrecht
Al twee jaar geconfronteerd met een zieke werknemer? De werkgever heeft de plicht gedurende deze twee jaar het loon door te betalen. Deze regel geldt ook indien de werkgever maar een kleine onderneming heeft. De kantonrechter heeft dit nog eens bevestigd in de...
